Milyonlarca çalışanın ve işverenin merakla beklediği Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile ilgili önemli bir gelişme yaşandı. Hükümetin 2027-2029 dönemini kapsayan Orta Vadeli Programı (OVP) taslağında, kamuoyunda 'ikinci emeklilik' olarak bilinen TES'e yer verilmemesi dikkat çekti.
TES'in gündemden çıkması
Türkiye Gazetesi yazarı ve SGK Uzmanı İsa Karakaş, yeni OVP'yi inceleyerek, uzun süredir tartışılan TES'in şimdilik rafa kaldırıldığını belirtti. Planlanan sistemde çalışanların maaşlarından yüzde 3 oranında kesinti yapılması ve işverenlerin de aynı oranda katkı sağlaması öngörülüyordu. Bu kesintilerle çalışanlara mevcut emeklilik gelirlerine ek bir birikim oluşturulması hedefleniyordu. Ancak OVP'de yer almaması, maaşlardan yapılması planlanan bu ek kesintinin şimdilik yürürlüğe girmeyeceği anlamına geliyor.
Uygulama takviminde belirsizlik sürüyor
TES'in hayata geçirilme takvimi daha önce de birkaç kez ertelenmişti. 2023'teki OVP'de Otomatik Katılım Sistemi'nin (OKS) işveren katkısını da içeren TES'e dönüştürülmesi için 2024 sonu hedeflenmiş, ancak bu gerçekleşmeyince uygulama 2025'e ertelenmişti. Ardından 2026 Cumhurbaşkanlığı Programı ile tekrar bir erteleme yaşanmış, yeni OVP'de ise sisteme hiç değinilmediği görüldü. SGK Uzmanı İsa Karakaş, mevcut ekonomik ve sosyal koşullarda TES'in hayata geçirilmesinin zor olduğunu ve henüz net bir kanun teklifi veya taslağın bulunmadığını vurguladı. Karakaş, bu durumun özellikle dar gelirli çalışanlar üzerindeki ekonomik yükü artıracağını ve KOBİ'ler için ek maliyet oluşturacağını belirtti. TES'in OVP'de yer almaması, sistemin tamamen kaldırıldığı anlamına gelmese de, hayata geçirilmesine dair yeni bir takvim şu an için bulunmuyor.
